Te invito a seguirme en Instagram para que:


a través del enfoque Sistémico, ofrecerte una “mirada” diferente de las Organizaciones, desde las relaciones de pertenencia, orden, jerarquía y equilibrio y cómo interactúan entre sí, con base en los objetivos estratégicos y resultados de sustentabilidad y productividad. (solo has Clic en la imagen)






así mismo, te invito a seguirnos en una nueva iniciativa que estamos incursionando en "Marketing OnLine" denominado Focalizando Encuentros. (también, has Clic en la imagen)




Una nueva mirada como Emprendedor…

¡Hola! mis estimados lectores, la semana pasada conversamos sobre ¿Qué Quiero SER…? y esta semana quiero desde esa pregunta como una oportunidad mostrarles una nueva mirada desde el emprendimiento que puede generar nuevas formas de negocio.

"Los emprendedores siempre buscan el cambio, responden a él y lo explotan como una oportunidad". –Peter Drucker

El emprendimiento hoy día está tomando un auge como fuente de contratación para las grandes empresas. Ya que un emprendedor tiene la capacidad de desarrollar nuevos proyectos para atender de manera independiente productos y servicios que son requeridos por estas organizaciones.

Reclutar, seleccionar y contratar emprendedores apoya las estrategias y los objetivos que transforman los cambios en las empresas.

Esta nueva mirada está permitiendo que los empresarios miren con más interés a los emprendedores, pues son una fuente para crear valor con nuevas oportunidades en las empresas.

Las organizaciones requieren de profesionales capaces de apoyarles, ya que estos emprendedores están preparados académicamente y con experiencia para crear nuevas alternativas necesarias en:

Innovación.
Visión de futuro.
Manejo del cambio.
Liderazgo y gerencia.
Mejoras de sus procesos.
Nuevas formas de hacer las cosas.
Desarrollo de nuevos productos y servicios.

Un "Emprendedor" en estos tiempos es una figura que emerge gerencialmente, apoyando a cambiar la dinámica de la empresa, con el aporte de sus ideas, su capacidad para impulsarlas con sentido crítico y asumiendo riesgo. Todas estas competencias son valoradas por la directiva de la empresa que invierte mucho dinero en su equipo gerencial sin lograr las metas establecidas.

Que se busca con estos emprendedores aparte de lo planteado anteriormente. Que muestren con evidencia su iniciativa, experiencia y fracasos que puedan ser valorados. Así como,  Si ha logrado entender e internalizar el porqué de sus pérdidas, pues se ha de entender que esas experiencias le permiten generar nuevas formas de hacer las cosas con mayor seguridad y menor riesgo al poner en práctica sus vivencias.

En resumen:
Un Emprendedor con emprendimiento, no solo tiene las buenas ideas para el negocio, sino las mejores prácticas de productos y servicios. Su capacidad de Liderazgo, visión particular, la entrega total a sus actividades, capacidad de asumir riesgo que otros no están dispuestos o preparados para tomarlos y las competencias para solucionar situaciones con decisión autónoma.

Estimado lector es hora de generar nuevos negocios, desde la oportunidad de estos tiempos. El Emprendimiento abre nuevas formas de ofertarse, los empresarios requieren contratar emprendedores que estén dispuestos a generar cambios. Pon en acción tus ideas, experticia, experiencia y conocimientos, sin miedo y veraz como se abren las puertas de tu negocio propio…

Que quede en el pasado eso de “voy a matar un tigre" y a partir del ahora pongo mi negocio de emprendimiento a la disposición para…

Un abrazo y que esta nueva mirada como Emprendedor/Empresario… te llene de oportunidades y éxito con tu negocio propio y así puedas responder a ¿Qué Quiero SER…?

Escrito por Gustavo Alviárez (1690215) / 25-01-15
Managment Sistémico Coach-Constelador Org/Flia
http://www.talentoinnovadorgustavoalviarez.blogspot.com
www.facebook.consteladores-coach_consultores.com
coach.1008@hotmail.com                                                    
@gustavoaan

Comentarios

Entradas más populares de este blog