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No darse permiso para aprender… 

Sabes que existen muchas personas de tu entorno que te pueden 
apoyar a facilitarte el camino hacia tus metas u objetivos. 

No te ha pasado muchas veces que te sientes desmotivado, pues no tenias claro cómo poner tus ideas a producir en tu área de negocio…  

Te has hecho las siguientes preguntas…

¿Cuánto te conoces a ti mismos?
¿Cuánto te valoras como persona?  
¿Sabes o reconoces todos los talentos que tienes para poner en acción todas tus IDEAS…?
¿Has investigado las técnicas y las estrategias que otros han seguido para lograr lo mismo que tú quieres lograr? 

Posiblemente no... Nos hemos dado el permiso para APRENDER…

Quizás pienses muchas veces que puedes solo… o que requieres aprender solo…
Tal vez no te conectas contigo mismo…
No sabes muy bien lo que quieres… o lo que necesitas…

Al tomar consciencia de lo que necesitas, podrás hacer contacto con tu entorno de manera de percibir que es lo que requieres como  apoyo para obtener lo que te hace falta. 

Otro punto a revisar, es que no estés asignando prioridad a desarrollarte, crecer y aprender. Quizás no estás invirtiendo en obtener el conocimiento que imparten otras personas, para desarrollar nuevas técnicas y herramientas efectivas.
 
Por eso, hay que darse permiso para aprender… invirtiendo en nosotros mismos.

Cuando te das permiso para aprender, Inviertes en ti a través de otros y puedes indagar ¿Qué hicieron? ¿Cómo lo hicieron? y ¿Que hacen para estar donde tú quieres estar? 

Piensa en un Mentor o un Coach que pueda enseñarte o mostrarte el camino para lograr tus propósitos.

¡Puedes hacer las cosas mucho mejor con el apoyo de otros! 

Utiliza el acto del pedido, si te dicen que "No", no te preocupes, porque no te están diciendo no a ti, le están diciendo “No” al pedido. ”Gerencia tus Emociones”  y no te tomes las cosas para ti, para que no entres en desmotivaciones.

Proponte asignarle prioridad al crecer y al aprender…
Date el permiso de invertir en conocimiento…
Recuerda no hay que reinventar la rueda si ya está creada… 

Si trabajas en estos puntos estarás minimizando los sentimientos de frustración…

Así que manos a la obra e ir a la ACCIÓN, para seguir creciendo y lograr todo lo que quieres LOGRAR…

Escrito por  Gustavo Alviárez (573112) / 12-08-12
http://www.talentoinnovadorgustavoalviarez.blogspot.com
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